Ереван, 22.Октябрь.2026,
00
:
00
ВАЖНО


Աշխատող ծնողների համար նախատեսվում է նոր արտոնություն․ օրենսդրական նոր նախագիծ

ОБЩЕСТВО

Սեղմեք ԱՅՍՏԵՂ, լրացրեք օնլայն հայտը և մոռացեք հոսանքի վարձի մասին

ArmLur.am-ը տեղեկացավ, որ հանրային քննարկման է դրվել «Հայաստանի Հանրապետության աշխատանքային օրենսգրքում լրացումներ և փոփոխություն կատարելու մասին» օրենքի նախագիծը։

E-draft հարթակից ArmLur.am-ը տեղեկացավ, որ նախագծի քննարկման ժամկետը սահմանված է 01.04.2026-ից մինչև 17.04.2026։

Ուսումնասիրությունը ցույց տվեց, որ նախաձեռնության նպատակն է ապահովել աշխատողների աշխատանքի և ընտանեկան պարտականությունների արդյունավետ համատեղումը, ինչպես նաև ներդնել աշխատանքի կազմակերպման ժամանակակից գործիքներ։

Մասնավորապես, նախագծով առաջարկվում է օրենսդրորեն սահմանել «ծնողական ժամ» եզրույթը՝ մինչև 12 տարեկան երեխա ունեցող աշխատողների համար։ Ըստ առաջարկի՝ աշխատող ծնողը կկարողանա օգտվել այդ ժամից՝ երեխային նախադպրոցական կամ դպրոցական հաստատություն ուղեկցելու կամ այնտեղից վերցնելու նպատակով։

Նախագծով նախատեսվում է, որ մինչև երկու երեխա ունեցող ծնողներին կտրվի օրական առավելագույնը 30 րոպե, իսկ երեք և ավելի երեխա ունեցողներին՝ մինչև մեկ ժամ «ծնողական ժամ»։ Այն տրամադրվելու է աշխատողի գրավոր դիմումի հիման վրա։

Բացի այդ, ArmLur.am-ը տեղեկացավ, որ առաջարկվում է նաև օրենսդրորեն ամրագրել ճկուն աշխատանքային գրաֆիկի կիրառման հնարավորությունը։ Այս դեպքում աշխատանքի սկիզբն ու ավարտը կարող են որոշվել աշխատողի և գործատուի փոխադարձ գրավոր համաձայնությամբ՝ պահպանելով աշխատաժամանակի ընդհանուր նորմերը։

Ուսումնասիրությունը ցույց տվեց, որ ներկայում գործող օրենսդրությամբ նման կարգավորումներ հստակ սահմանված չեն, ինչի հետևանքով գործնականում հաճախ առաջանում են խնդիրներ՝ հատկապես փոքր երեխաներ ունեցող աշխատողների համար։

Նախագիծը մշակվել է ՀՀ աշխատանքի և սոցիալական հարցերի նախարարության կողմից, և, ըստ հիմնավորման, դրա ընդունումը չի պահանջում լրացուցիչ ֆինանսական միջոցներ և չի հանգեցնի պետական բյուջեի ծախսերի կամ եկամուտների փոփոխության։

Նախաձեռնության ընդունման դեպքում ակնկալվում է աշխատողների սոցիալական պաշտպանության բարձրացում, աշխատանքի և ընտանեկան կյանքի հավասարակշռության բարելավում, ինչպես նաև աշխատավայրերում հնարավոր վեճերի նվազում։

Հետևեք մեզ՝ այստեղ

Я знал о его проазербайджанской позиции и, будучи советником, сдерживал его. Аршак КарапетянВТБ (Армения) поддержал инициативу Newmag BOOK DONATION в городе РазданТревожный сигнал из Шикахога: когда природа кричит о помощи, а мир проводит «зеленые» форумы: «Паст»Idram и IDBank приняли участие в открытии павильона «Мой лес Армения» на COP17Мигранты в обмен на европейское будущее: какую цену готова заплатить Армения? Юнибанк получил рейтинг устойчивого развития B++ от Agents for Impact GmbHUcom — стратегический партнер Yerevan Conservation Symposium 2026 IDBank представит экологические и инновационные инициативы на COP17Устроили клоунаду чтобы удержаться у властиДоберутся ли медведи из Шикаоха до COP17?При поддержке Ucom в Паруйр-Севаке установлена новая камера с ИИ для мониторинга дикой природы35 лет доверия: IDBank празднует вместе со своими клиентами«Из класса — на орбиту»: при поддержке Ucom «Космос 1.0» внедряется в 15 школах АрменииРиторика Баку не приведет к миру․ Аршак КарапетянРубеж| Важно оценить, что происходит на армяно-азербайджанской границе․ Аршак КарапетянUcom вместе с FPWC примет участие в COP17, представив результаты многолетнего экологического сотрудничества«Бойня» на Амулсаре. Манифест отступничества, экологического преступления и заговора против государственностиТайные инспекторы Michelin в Армении: кто может получить первую звезду? Армения между ОДКБ и новыми вызовами: что стоит за дискуссией о базе в Гюмри«Золотой час»։ IDBank объясняет, как правильно действовать после атаки мошенниковМы — рабочая сила, которая пашет на иностранное государство?Юнибанк выпустил бессрочные облигации с годовой купонной доходностью 13,2% Ucom оценила экологические показатели своей деятельностиРоссия представляет на выставке «ADEX-2026» в Баку масштабную экспозициюРубеж| Где будут судить дезертира?. Аршак КарапетянЮнибанк предлагает долларовые облигации с годовой купонной доходностью 6%Ucom — официальный партнер Армяно-британского бизнес-форума 2026На Эребуни 20/52 открылся обновленный Центр продаж и обслуживания Ucom Юнибанк вступил в Армянскую ассоциацию солнечной энергетикиРубеж| В азербайджанских мечетях молятся точно не на древнеазербайджанском языке. Аршак КарапетянАмериабанк — самый инновационный цифровой банк в Армении: 9 наград в рамках премии Global Finance «Лучший цифровой банк» ВТБ (Армения) предлагает корпоративным клиентам эффективные решения для управления свободными средствамиЮнибанк и Picsart Academy провели «День знаний» для детейЮнибанк выпустил облигации в драмах и долларах США с купонной доходностью 10,3% и 6%В сердце Еревана родилась новая фантастическая история: дух старого города в отеле Hayasa Hotel Old YerevanРальф Йирикян — о цене цифровой трансформации на 13-й Региональной HR-конференции Rate.Trading: обмен валюты на новой цифровой платформе Теперь в Glovo можно платить через Idram - долгожданное партнерство стало реальностью«Город добрых дел» Idram: от командной игры к реальным благотворительным проектамUcom и FAST объединяют искусственный интеллект и зелёные инновации«Удар по Церкви — удар по армянской идентичности»: эксперты обсудили угрозы национальному наследиюПочему Армения не обратилась в ОДКБ во время войныОт выбора автомобиля до покупки — все это в одном месте: Америабанк представит платформу MyCar.am и специальные предложения на Armenian Auto Show Рубеж | Двойная игра: какова цена фальшивой искренности?․ Аршак КарапетянIDBank и фонд «Декавва» поддерживают жителей АрцахаARMAT FIGHT SHOW (AFS) × ORION FIGHT CLUB (OFC)․ Армения против всего мираПри поддержке Ucom установлен ИИ-мониторинговый комплекс для охраны природыПоздравление лидера движения «Всеармянский фронт» с Днем Независимости АрменииЗаявление лидера движения «Всеармянский фронт» по случаю второй годовщине сдачи Арцаха и депортации армянРальф Йирикян встретился с участниками программы Ucom Fellowship